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Enseignant Imprimer

À la suite de l’analyse de votre demande d’emploi et selon les besoins en personnel enseignant, le Service des ressources humaines de la Commission scolaire pourrait vous convoquer à une entrevue. Selon le résultat de celle-ci, votre nom pourrait être ajouté à notre banque de suppléance. Dans ce cas, vous devrez nous présenter l'original des documents suivants en plus de nous fournir une copie de ceux-ci afin que nous puissions les certifier conformes :

  • Relevés de notes officiels signés par le registraire et diplômes de toutes vos études universitaires;
  • Relevés de notes officiels signés par le registraire et diplômes d’études collégiales;
  • Relevés de notes officiels et diplôme d’études secondaires émis par le ministère de l’Éducation, s’il y a lieu;
  • Attestation de scolarité si déjà émise par le ministère de l’Éducation et de l'Enseignement supérieur ou par une autre commission scolaire;
  • Preuve de la réussite du test de français CÉFRANC ou SEL avec une note de passage d’au moins 70 %;
  • Permis, autorisation provisoire d’enseigner valides ou brevet d’enseignement;
  • Attestation d’expérience dans l’enseignement et expérience pertinente (nombre de jours par année scolaire);
  • Curriculum vitae à jour;
  • Certificat de naissance;
  • Preuve de résidence ou de citoyenneté canadienne si vous êtes né(e) à l’extérieur du Canada.
  • Les attestations d’expérience doivent spécifier le nom de l’employeur, les dates de début et de fin, la fonction, le nombre d’heures par semaine ou heures totales, le travail à temps plein ou à temps partiel.

 

NOTE : AUCUNE COPIE NE SERA EFFECTUÉE À NOS BUREAUX, VOUS DEVEZ DÉJÀ LES AVOIR EN MAINS.


Un relevé de notes officiel est un relevé de notes original daté, signé par le registraire et portant le sceau de l’institution.

Retour en haut Mis à jour : mardi 19 février 2019 19:40